L’équipe

Camille Billard exerce exclusivement en droit social. Formée au sein des cabinets Bredin Prat, Willkie Farr & Gallagher et L&P Avocats, elle a ensuite cofondé Milestone Avocats, dont elle a dirigé l’équipe de droit social, avant de fonder CSB Avocats.

Elle conseille et représente les entreprises, cadres et dirigeants. Sa pratique porte notamment sur les négociations, les litiges individuels, la rémunération, les relations collectives et les conséquences sociales des opérations de transformation.

Elle contribue aux revues Option Finance, Option Droit & Affaires, Lamy Droit des affaires, Lamy social et Actuel RH. Elle est membre de l’International Bar Association et de la European Employment Lawyers Association.

Inscrite au Barreau de Paris depuis 2022, Levana Chemla est diplômée d’un Master 2 de droit social de l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne, complété par un Master 1 de droit social et une licence de droit privé de la même université.

Elle intervient en conseil et en contentieux sur les relations individuelles et collectives, les restructurations et l’accompagnement des dirigeants. Elle assiste les entreprises françaises et internationales et représente également des salariés dans leurs négociations de départ.

Elle a exercé au sein de Milestone Avocats avant de rejoindre CSB Avocats.

Florence Bernier-Debbabi est juriste en droit social. Son travail porte sur la recherche juridique, l’analyse des textes et de la jurisprudence et la préparation des dossiers, notamment contentieux.

Auteure des ouvrages « Le Petit Paie » et « Le Petit RH » publiés chez Dunod, elle contribue aux « Cahiers des DRH » de Lamy Liaisons. Elle participe à l’élaboration et à la dispense de formations destinées aux directions des ressources humaines, directions financières et équipes de management.